铜陵市郊区：以“融”为径 推动新就业群体党建工作走深走实

近年来，铜陵市郊区积极探索创新，围绕新就业群体急难愁盼问题，围绕聚“新”、强“新”目标，在阵地建设、群体服务、党建带群建等方面下功夫，以融为径推动新就业群体党的建设向纵深推进。

阵地“融心”，打造温馨家园。秉持阵地共用、服务共享的理念，依托党群服务站、工会驿站、加油站等现有平台，积极整合资源，创新打造“悦江新蜂”友好场景品牌建设，打造“友好社区”“友好街区”“友好园区”“司机之家”等4个系列5处友好场景示范点。以 “问需于民” 精准对接户外工作者的 “痛点”，让奔波的 “车轮” 有可停靠的 “家”，实现从 “歇脚地” 到 “连心桥” 的蝶变。不断完善示范点基础设施，服务功能持续提升，配备充电、热饭、喝水、休息、阅读等设备设施，精心打造“暖新食堂”“暖新店铺”“铜草护蜂”等特色服务。增设150余个外卖骑手、快递三轮车、网约车等专属停车位，张贴50余个“友好场景”线路图、指向牌，为新就业群体提供便利，积极将友好场景示范点打造成为新就业群体冷可取暖、热可纳凉、渴能喝水、累能歇脚的温馨家园。

服务“融入”，激发群体活力。积极探索“新就业群体+志愿服务+基层治理”的融合新模式，充分发挥新就业群体的优势，激发参与社会治理的热情。开展“志愿微光聚，暖‘新’向前行”关爱行动，个性化制定新就业群体志愿服务项目，并实行积分制管理。志愿者成员利用工作间隙，积极参与应急救援、爱心送考、消防巡查等志愿服务活动，累计参与达300余次。充分发挥新就业群体自身优势，积极上报火灾隐患、食品安全、文明交通等各类隐患50余起，成为基层治理的“移动探针”和“安全哨兵”。出台郊区关心关爱新就业群体29条举措，以党建带群建，将关爱延伸到新就业群体及其家属，联合群团等部门组织开展“爱心冰柜”“暖新托幼”“免费观影”、免费健康义诊和就业咨询等服务活动，为50名网约车司机、货车司机、快递员颁发“美好郊区合伙人”聘书，不断凝聚关心关爱服务新兴领域就业群体新力量。

党建“融合”，推动共同发展。坚持底数清、目标明、组织强的党建工作目标，为55家新业态企业选派10余名优秀党建指导员，加强对企业党建工作的指导和支持。积极组织开展党纪学习教育、党支部书记讲党课等活动30余场次，推动党的二十大精神、党的二十届三中全会精神及习近平总书记考察安徽重要讲话精神等深入人心，引导新就业群体听党话、跟党走。在“司机之家”“暖新驿站”等场所投放《想申请入党该怎么做》《党员组织关系应如何转接》等简易手册500余份，以及10余本《诉求建议簿》，方便新就业群体了解党的政策，同时广泛收集反馈意见建议30余条，不断提升党在新兴领域的号召力、凝聚力和影响力。此外，主动邀请快递物流、商贸货运等新业态企业参加“悦江·政企茶叙”特色活动6期，企业负责人与区委书记、区长面对面交流，共同探讨企业发展难题和新就业群体权益保障问题，搭建起政企沟通交流平台，推动政企共同发展。